Открыть бизнес
Правила внутреннего трудового распорядка
Статья

Правила внутреннего трудового распорядка

Поделитесь этим материалом с друзьями


Аудиоверсия этой статьи

Кому нужны. Компаниям и ИП, которые заключают трудовые договоры.

Зачем нужны. Правила позволяют работодателю регулировать вопросы трудовой дисциплины: режим работы сотрудников, условия привлечения их к сверхурочной работе, соблюдение дресс-кода при необходимости.

Трудовой распорядок утверждается в соответствии со статьей 189 ТК РФ. При приеме на работу обязательно ознакомить каждого работника с правилами под подпись.


Платформа знаний и сервисов для бизнеса

Подключите зарплатный проект в Сбербанке и пользуйтесь привилегиями для вас и ваших сотрудников

Реклама

Рекламодатель: ПАО Сбербанк. Erid: 2RanyncxHV2

📌 Зарплатный проект

Подключите зарплатный проект в Сбербанке и пользуйтесь привилегиями для вас и ваших сотрудников

Оставить заявку онлайн

Скачать шаблон правил внутреннего трудового распорядка и образец его заполнения можно бесплатно из подборки Деловой среды 👇👇👇

Будущий предприниматель должен понимать: чтобы предприятие работало без претензий со стороны налоговой службы и других контролирующих органов, понадобится грамотно оформить документы. Их список различается в зависимости от выбранного вида деятельности.

Собрали актуальные шаблоны документов, которые нужны бизнесу на этапе регистрации, при подготовке к запуску, на старте и в процессе работы. Для каждого документа добавили образец заполнения.

Зарегистрируйтесь, чтобы прочитать целиком

А также получить полный доступ к другим закрытым и полезным материалам для предпринимателей.

Поделиться

Оценить

5 баллов

Комментарии

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы оставлять комментарии