Статья
Для руководителей
15 февраля 2023

Производственный календарь на 2023 год

Производственный календарь ежегодно обновляется и утверждается постановлением правительства с учетом количества выходных и праздничных дней. От этого зависят нормы рабочего времени, они определяют расчет зарплат, больничных, отпускных, сверхурочных для сотрудников и компенсации за выходы в праздники.

Календарь составлен на основе постановления правительства РФ от 29 августа 2022 г. № 1505 «О переносе выходных дней в 2023 году».

Производственный календарь на 2023 год с нормативами дней и часов на пятидневке

календарных
рабочих
выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
Количество часов в квартале
За квартал
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
календарных
рабочих
выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
Количество часов в квартале
За квартал
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
календарных
рабочих
выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
Количество часов в квартале
За квартал
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
календарных
рабочих
выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
Календарных дней
Рабочих дней
Выходных и праздничных
Количество часов в квартале
За квартал
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя
40 ч. неделя
39 ч. неделя
36 ч. неделя
24 ч. неделя

Нормы рабочего времени в 2023 году

Из-за разного количества рабочих и выходных дней по календарю в каждом месяце устанавливается своя норма часовой отработки. Поэтому для расчета зарплаты нужно сравнить отработанные часы с нормативами в производственном календаре на 2023 год.

Количество дней в 2023 году
календарные — 365
рабочие — 247
выходные/праздники — 118
Рабочее время в 2023 году (в часах)
при 40-часовой неделе — 1973,0
при 39-часовой неделе — 1923,6
при 36-часовой неделе — 1775,4
при 24-часовой неделе — 1182,6

Нормы рабочего времени для разных видов рабочей недели

Нормы рабочего времени для разных видов рабочей недели

Нормы рабочего времени для разных видов рабочей недели

Зарплата может быть меньше регионального МРОТ, если норма 40-часовой недели отработана не полностью.

Пример

В августе 2023 года менеджер отдела закупок в логистической фирме отработал 51 час по ставке 240 рублей в час. Норматив рабочего времени в августе — 184 часа. Значит, его зарплата составит 12 240 рублей.

Список праздничных дней

Всего в производственном календаре на 2023 год установлено 14 праздничных дней.

Список праздничных дней

Это федеральные праздники — единые для всех регионов России. Кроме того, субъекты вправе устанавливать дополнительные праздничные дни для религиозных или других местных праздников. Они могут отмечаться ежегодно в разные даты.

Пример

Ураза-байрам в республиках Башкортостан, Татарстан, Адыгея и некоторых других регионах страны отмечается по исламскому лунному календарю. В 2022 году он пришелся на 2 мая, в 2023-м попадет на 21 апреля, в 2024-м — на 10 апреля.

Длительность новогодних праздничных дней может меняться на усмотрение правительства.

Список праздничных дней

Работа в праздники

По Трудовому кодексу РФ (статья 153), за работу в праздничные и выходные дни компании платят сотрудникам по двойным сдельным расценкам или часовым ставкам.

Вместо доплаты работник может получить дополнительный день отдыха — отгул, если трудится на пятидневке.

Исключения:

  • творческие работники — артисты, певцы, музыканты;
  • спортсмены;
  • работники средств массовой информации;
  • сотрудники, работающие по трудовому договору меньше двух месяцев.

Если сотрудник работает по плавающему графику: посменно, сутки через двое, с отсыпными (днями, которые даются работнику на отдых после ночных смен), то его выход в праздники также оплачивается вдвойне — в отличие от обычного выходного по такому графику.

Рассмотрим пример. Охранник завода металлоконструкций работает на складе по графику: день – ночь – два выходных.

Выходы охранника в ноябре:

  • 4 ноября (суббота) — в день;
  • 5 ноября (воскресенье) — в ночь (с 19:00 воскресенья до 07:00 понедельника);
  • 6 и 7 ноября (понедельник и вторник) — выходные.

Праздничный день 4 ноября 2023 года приходится на субботу и перенесен на понедельник 6 ноября.

Оплатить по двойному тарифу работу охранника придется 4 ноября, поскольку это праздничный день. Остальные считаются стандартными выходными. Воскресный ночной выход будет учтен по стандартным ставкам, так как сотрудник работает по скользящему графику.

Переносы выходных

В 2023 году их по производственному календарю всего два.

Переносы выходных

Кроме того, добавлен один выходной 6 ноября, поскольку праздник День народного единства 4 ноября выпадает на субботу.

Сокращенные дни

Рабочий день или смена накануне праздничного выходного сокращается на час. В 2023 году короткие дни:

Сокращенные дни

Работа сверх нормативов

Если работник трудится сверх установленного норматива, то ему необходимо оплачивать переработку — сверхурочные.

Для расчета сверхурочных применяются повышающие коэффициенты:

Работа сверх нормативов

Рассмотрим пример. По распоряжению начальника смены наладчик производственного цеха на швейной фабрике задержался на работе:

  • 13 февраля на 2,5 часа,
  • 15 февраля на 2,5 часа,
  • 20 февраля на 0,5 часа.

Оклад наладчика — 51 600 рублей.

Ставка по норме полной отработки 40-часовых недель в феврале — 360,84 рубля в час (оклад / норматив рабочих часов февраля).

Часы переработки:

  • по ставке х 1,5 — 2 часа (13 февраля);
  • по ставке х 2 — 3,5 часа (0,5 часа 13 февраля; 2,5 часа 15 февраля и 0,5 часа 20 февраля).

Какую именно оплату включать в расчет сверхурочных — оклад или средний доход, — по мнению Минтруда, работодатель должен установить во внутреннем положении.

Максимально допустимое время сверхурочных работ:

Максимально допустимое время сверхурочных работ

Расчет отпускных по нормам

Среднемесячное количество рабочих дней — 29,3. Этот показатель понадобится бухгалтеру для расчета отпускных.

Чтобы его выполнить, нужно применить формулу.

Расчет отпускных по нормам

При отработке меньше года расчет будет другим.

Рассмотрим пример. Рабочий — оператор погрузчика отработал на 2023 год в транспортной компании больше шести месяцев, с 1 октября 2022 года по 16 апреля 2023 года. Он уходит в отпуск на 11 дней, с 17 по 28 апреля. Оклад оператора в месяц — 41 700 рублей.

Шаг 1. Определим сумму выплат за отработанное время.

За полные месяцы с октября по март включительно выплаты составят 250 200 рублей (41 700 х 6).

За неполный апрель — 33 360 рублей (41 700 / 20 х 16). Формула выглядит следующим образом:

Зарплата за неполный месяц

Итого: 283 560 рублей (250 200 + 33 360).

Шаг 2. Рассчитаем количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в неполном апреле 2023 года.

Получится 15,627 дня (29,3 / 30 х 16). Расчет выполняется по формуле:

Зарплата за неполный месяц

Шаг 3. Узнаем среднедневной заработок по формуле:

Зарплата за неполный месяц

Он составит (250 200 + 33 360) / (29,3 х 6 + 15,627) = 1481,29 рубля.

Шаг 4. Вычислим отпускные оператора погрузчика за 11 дней апреля 2023 года. Для этого умножим его среднедневной заработок на число отпускных дней.

Сумма к начислению составит 16 294,19 рубля (1481,29 х 11).

Важно: если сотрудник уходит в отпуск в январе, новогодние праздничные дни не включаются в период отпуска.

Резюме

В не високосном 2023 году будет:

  • календарных дней — 365,
  • рабочих дней — 247,
  • выходных и праздничных — 118.

Автор: Юлия Пак, бухгалтер, налоговый консультант

man
Егор Соколов
close
Егор Соколов печатает ...
Забрать подарок
100 рабочих бизнес-идей
Скачать бесплатно
Забрать подарки
из закрытой базы
Забрать подарки
из закрытой базы
Забрать подарки
Открываем доступ в закрытый
клуб предпринимателей
Получить доступ на месяц