Налоговики будут бороться с зарплатами в конвертах, банки — следить за сайтом клиента, работники — отказываться от переработок, компании — заниматься рутиной и ждать проверки
Содержание
1. Компании могут узнать, кто придет с проверкой в 2022 году
2. Московским работодателям грозит штраф до 1 млн рублей
3. Банки не будут работать с компаниями, у которых заблокирован сайт
4. Некоторые работники могут отказаться от командировок и сверхурочной работы
5. Перейти с одного налогового режима на другой стало проще
6. Налоговики продолжат борьбу с зарплатами в конвертах
Еще 7 поправок, которые отразятся на работе компаний
Платформа знаний и сервисов для бизнеса
Откройте свой бизнес
Здесь вы можете зарегистрировать бизнес бесплатно и без визита в налоговую
Подать заявку
1. Компании могут узнать, кто придет с проверкой в 2022 году
Генпрокруатура опубликовала план проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на 2022 год. Из плана проверок можно узнать, какой госорган и когда будет проводить проверку, и выяснить ее цель. Это могут быть, например, Роструд, Роспотребнадзор, МЧС, Роскомнадзор.
Чтобы узнать, попала ли ваша компания в план проверок, нужно ввести ИНН, ОГРН или наименование организации в поле поиска на сайте Единого реестра контрольных (надзорных) мероприятий. Система выдаст список запланированных ревизий, а также даты начала, сроки и цели мероприятия.
☀️ Изменение положительно для бизнеса. Компании могут заблаговременно начать подготовку к запланированным проверкам. Однако стоит обратить внимание, что в плане проверок нет ревизий, которые проводят налоговики и фонды.
✍ Что делать предпринимателю. Проверьте, числится ли ваша компания в реестре МСП. Дело в том, что Правительство продлило мораторий на плановые проверки для таких компаний до конца 2022 года (постановление Правительства от 08.09.2021 № 1520). Однако не забывайте, что мораторий не распространяется на внеплановые ревизии.
2. Московским работодателям грозит штраф до 1 млн рублей
Сергей Собянин продлил требование о переводе минимум 30% сотрудников на удаленку до 1 апреля 2022 года (Указ Мэра Москвы от 18.01.2022 № 2-УМ). Кроме того, до этой даты компании и индивидуальные предприниматели обязуются отчитываться еженедельно о сотрудниках, переведенных на удаленку и тех, продолжает трудиться в офисе. Прежде подавать такие данные нужно было до 25 февраля.
Сведения о сотрудниках нужно подавать еженедельно по понедельникам в электронном виде через личный кабинет компании или предпринимателя на портале mos.ru (указ Мэра Москвы от 06.10.2020 № 97-УМ). Для работы на портале можно использовать личные пароль и логин сайте Госуслуг.
Эта статья доступна в рамках подписки «Деловая среда Премиум»
Оформите подписку и вы получите доступ к обновляемой базе лучших материалов для предпринимателей от Деловой среды.